به گزارش شانا، عبدالله حاجیانی، مدیر کار و خدمات اشتغال منطقه ویژه پارس گفت: بر اساس ابلاغیه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و در اجرای ماده41 قانون کار و در نظر گرفتن مصالح کارگران و  انطباق هر چه بیشتر در آمد آنان با سطح معیشت خانوار، دستمزد سال 1393 نیز همانند سال گذشته 25 درصد افزاش یافته است. بخشنامه یاد شده به همه شرکتهای مستقر در منطقه ابلاغ شده است.

حاجیانی تصریح کرد: در صورت  رعایت نکردن این بخشنامه از سوی شرکتهای پیمانکاری در منطقه ویژه پارس، این مدیریت بر اساس قانون به صورت جدی با  پیمانکاران خاطی برخورد خواهد کرد .

مدیر کار و خدمات اشتغال با بیان این که بسیاری از طرحهای در حال توسعه  پارس جنوبی با تلاش  متخصصان داخلی صورت گرفته است افزود: داخلی سازی تجهیزات صنعت نفت ضروری است. از این رو برای افزایش انگیزه  و صیانت از کارکنان صنعت نفت که در خط مقدم جبهه اقتصادی کشور قرار دارند تدابیری برنامه ریزی شده است.

وی با بیان این که مدیریت کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه پارس، همواره حمایت از کارگران شاغل در پارس جنوبی را  در اولویت برنامه های کاری قرار داده است، افزود: متاسفانه برخی پیمانکاران پارس جنوبی در زمینه پرداخت حقوق و مزایای کارکنان زیر مجموعه خود کوتاهی می کنند، در این زمینه این مدیریت طی سالهای گذشته میلیارد ها تومان از حق و حقوق کارگران را به آنها بازگردانده است.