به گزارش شانا، ابراهیم منصور نژاد در دومین نشست مشترک مدیران منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب به میزبانی شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری به مدیران منابع انسانی پیشنهاد داد که با توجه به محدودیت منابع نسبت به فرآیندهای انتخاب، جذب، گزینش، آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی توجه بیشتری داشته باشند.
ابراهیم پیرامون، مدیرعامل شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری نیز در این نشست که با هدف بررسی و آسیب شناسی مشکلات، معضلات کارکنان و ایجاد راهکارهای مناسب برگزار شد، بر نقش محوری مدیریت منابع انسانی در آسیب شناسی علمی مشکلات و پیشنهاد راهکارهای مناسب تاکید کرد.
به گزارش روابط عمومی شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری، وی خواستار ارتقای ساختار سازمانی و کمبود نیروی انسانی در این شرکت شد.
نظر شما