وی وظایف واحد روابط کار و مددکاری اجتماعی شرکت ملی نفت را بسیار سنگین خواند و افزود: کمک هزینه معاش به همکارانی که واجد شرایط تشخیص داده می شوند، از اولین وظایف این واحد به شمار می آید.

 رئیس واحد روابط کار و مددکاری اجتماعی شرکت ملی نفت ایران در این باره توضیح داد: تعداد کمک هزینه معاش که از سوی این واحد به همکاران مورد نظر پرداخت می شود، ظرف 3 سال گذشته حدود 6 برابر افزایش یافته است.

اسدی آرا همچنین هزینه نگهداری معلولین در مراکز نگهداری معلولین، کمک هزینه فرزند دوقلو و چند قلو، مساعدت های مالی بلاعوض به کارکنانی که به دلایل مختلف دارای مشکل هستند، معرفی افراد به مرکز خدمات مشاوره نفت، بررسی تقاضاهای مرخصی بدون حقوق به کارکنان، بررسی درخواست های انتقالی کارکنان و ... را از دیگر وظایف این واحد برشمرد.

او با بیان اینکه بررسی درخواست وام های بانکی و اضطراری به کارکنان نیازمند نیز از جمله مسئولیت های واحد کار و مددکاری اجتماعی است، ادامه داد: سقف پرداخت وام های اضطراری از سال 1388 تا کنون 3 بار افزایش یافته است.

رئیس واحد روابط کار و مددکاری اجتماعی شرکت ملی نفت ایران  به ارائه گزارش مفصلی از این واحد از زمان شکل گیری آن تا کنون پرداخت.

به مناسبت گرامیداشت روز مددکار و در آستانه ولادت حضرت علی (ع)، نشستی با حضور عباس خنیفر، مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت، جوادی نیا، معاون مدیر در امور اداری شرکت ملی نفت و شرکت بیش از 120 نفر از مددکاران اجتماعی شرکت ملی نفت ایران و شرکت های تابعه در باشگاه شماره 4 شرکت ملی نفت برگزار شد.

هدف از این نشست، یادآوری اهمیت کار مددکاران اجتماعی و همکاران واحد روابط کار شرکت ملی نفت اعلام شده است.