معاون مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در امور تولید پیشنهاد کرد

استقرار سامانه یکپارچه مدیریت دارایی‌های فیزیکی در زاگرس جنوبی

معاون مدیرعامل شرکت ملی نفت در امور تولید بر لزوم استقرار سامانه یکپارچه مدیریت دارایی‌های فیزیکی در شرکت بهره‌برداری نفت و گاز زاگرس جنوبی تاکید کرد و گفت: هدف از اجرای این سامانه، بهینه‌سازی روابط، ریسک، کارایی و هزینه است.

سامانه جامع دستمزد و مزایای کارکنان ارکان ثالث ملی حفاری راه‌اندازی شد

معاون مدیریت امور مالی شرکت ملی حفاری ایران از راه‌اندازی رسمی سامانه جامع دستمزد و مزایای کارکنان ارکان ثالث (HRM) این شرکت خبرداد.

مدیرمنابع انسانی شرکت ملی نفت ایران:

گفت‌وگوی رودررو برای پیگیری مسائل کارکنان عملیاتی ضروری است

مدیر منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران بر ضرورت گفت‌وگوی رودررو برای شناسایی و پیگیری مسائل کارکنان عملیاتی تاکید کرد.

بهبود خدمات بهداشت و درمان نفت برای کارکنان عملیاتی اروندان

رئیس بهداشت و درمان صنعت نفت آبادان گفت: برنامه‌ریزی برای رفع مشکلات موجود و ارتقای سطح خدمات درمانی به کارکنان این شرکت در دستور کار است.

ازسوی معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی

مقدار افزایش حقوق و دستمزد کارکنان رسمی و قراردادی وزارت نفت اعلام شد

حداقل دستمزد کارگران رسمی، کارکنان قراردادی مدت‌معین و کارکنان قراردادی مدت‌موقت وزارت نفت در سال ۹۸ نسبت به سال ۹۷، به‌طور میانگین ۳۶.۵ درصد افزایش یافته و این اضافات در سامانه جامع نیروی انسانی صنعت نفت تغذیه شده است.

مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران:

مدیران منابع انسانی، سرکشی مستمر از مناطق عملیاتی را در دستور کار قرار دهند

مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران بر ضرورت سرکشی مدیران منابع انسانی شرکت‎های تابعه به مناطق عملیاتی تاکید کرد و گفت: این اقدام، مدیران را در شناخت بهتر چالش‎ها و فرصت‎های پیش‎روی سرمایه انسانی یاری می‎دهد.

معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی وزیر نفت:

ترمیم تخصصی کارکنان قراردادی مدت موقت نفت پرداخت شد

ترمیم تخصصی آن دسته از کارکنان قراردادی مدت موقت نفت که به‌طور مستقیم در عملیات تولید و بهره‌برداری چهار شرکت اصلی وزارت نفت مشغول به کار هستند، پرداخت شد.